Compte rendu de la CAPD 03 du 28 août 2015

samedi 29 août 2015
par  SUD Education 03

Pour toute question individuelle sur l’ordre du jour (ajustement de rentrée des affectations et avancement à la hors classe), contactez-nous (allier@sudeducation.org ou 06 12 15 24 36).

Avancement à la hors classe :
60 collègues sont promus à la hors classe, soit une lègère hausse par rapport à 2014.
Les règles du barème :
http://www.education.gouv.fr/pid25535/bulletin_officiel.html?cid_bo=86367

SUD éducation rappelle son opposition à ce grade qui pour le ministère se veut « fondé sur la valeur professionnelle des enseignants » et qui, en réalité divise les personnels ne serait-ce que par les inégalités des déroulements de carrière (congés parentaux, retard d’inspection, etc.).
Nous revendiquons un avancement pour tous sur le rythme du grand choix actuel qui permette d’arriver, au moins, à l’indice équivalent au dernier échelon de la hors classe.

Ajustements de rentrée des affectations.

En juillet il manquait des enseignants par rapport aux supports budgétaires. Après le recrutement de 22 stagiaires sur la liste complémentaire, il n’y a maintenant plus assez de supports mais encore des postes ou des parties de postes non pourvus (8,73 équivalents temps plein).
La DASEN explique que cette situation, qui nous parait paradoxale, l’amène à refuser tant les INEATs que les EXEATs.

Le recrutement, cette année encore, sur la liste complémentaire durant l’été montre bien que le département a besoin de création de poste.

Il reste 2 postes à profil non pourvus : coordonnateur REP + à Montluçon et conseiller pédagogique départemental en EPS.

Non titularisations.

Cette année il y a eu 1 prolongation d’un FSE, 2 prolongations de PES et 4 licenciements.

Vu le nombre de licenciements avec des refus de renouvellement de stage, SUD éducation invite les stagiaires à nous contacter dès qu’apparaissent des difficultés.

Stagiaires 2015.

Sur 62 recrutés sur la liste principale, 5 ne seront pas stagiaires cette année (4 demandes de report et 1 démission).
Sur les 57 stagiaires, 44 ont le MEEF 1 (master enseignement 1ère année) et 13 le MEEF 2 (master enseignement 2ème année).
Sur les 26 recrutés sur la liste complémentaire, 22 ont accepté (peut-être 23 dans l’attente d’une décision). Sur ces 22, 15 ont le MEEF 1 et 7 le MEEF 2.

Les stagiaires « MEEF 1 » effectueront leur stage filé sur des postes de décharge de directeur ou de brigade.
Les stagiaires « MEEF 2 » seront sur des congés longs.
Dans les deux cas les stagiaires seront à mi temps en responsabilité dans une classe.

Postes sans personnels au 28 août.

  • 1 coordonnateur REP +,
  • 1 CPD EPS,
  • 2 décharges PEMF,
  • 0,25 décharge à Vaux, Lurcy Lévis, Cérilly, école Mimosas à Moulins,
  • 0,25 temps partiel à Lurcy Lévis, école Desnos Aymé à Montluçon,
  • 0,20 à l’ULIS du collège Marie Curie,
  • 0,25 à l’IME de St Angel,
  • 0,62 « plus de maîtres que de classe » à Estivareille,
  • 0,66 à Brugheas
  • 1,25 de titulaire remplaçant.

École Desnos Aymé.

Depuis la première phase du mouvement, SUD éducation interroge la DSDEN sur les raisons du blocage d’un poste d’adjoint à l’école maternelle Desnos Aymé de Montluçon. Ce poste avait d’ailleurs été beaucoup demandé.
Nos craintes avaient commencé dès le mois de décembre quand la mairie de Montluçon avait décidé de fusionner 2 écoles maternelle REP+ de 4 et 3 classes.
Après avoir vu nos questions sans réponse en CAPD le 2 juin et en groupe de travail le 3 juillet, il aura fallu attendre la CAPD du 28 août pour qu’on nous explique que l’école fera la rentrée à 6 classes et qu’il y aura un comptage précis des élèves le jour de la rentrée pour éventuellement ouvrir une classe.
Nous avons fait remarquer qu’il s’agissait en réalité de chercher à valider par ce comptage une fermeture très certainement décidée il y a plusieurs mois déjà. En effet le seuil a atteindre pour que la 7ème classe ne soit pas fermée est estimé à 28 élèves par classe (en REP + !!!) : ce seuil ne sera évidemment pas atteint.
Nous sommes fondés à penser qu’il y a eu une gestion habile de cette affaire entre une mairie et l’Education nationale qui font des économies de bout de chandelle au détriment d’élèves et de collègues agents et enseignants dans une école pourtant classé REP+.

Questions diverses

  • un groupe de travail sur les déclaration de service en cas de grève aura lieu fin septembre.
  • Les notes seront bien prises en compte avant le 31 août pour les rapports d’inspection arrivés en retard du fait de la période sans DASEN.

Erwan Charny et Jean Philippe Laurendon,
élus SUD éducation à la CAPD 03


Documents joints

Compte rendu de la CAPD 03 du 28 août 2015
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